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          貴陽南明產業投資發展(集團)有限責任公司2025年公開選聘職業經理人公告(2人,2月28-3月11日報名)

            一、公司簡介

            貴陽南明產業投資發展(集團)有限責任公司(以下簡稱“產發集團”)是南明區委、區政府為加快推進國企改革,促進經濟結構調整而組建的國有獨資公司,2025年1月重組成立,現為區一級國有企業,注冊資本叁億圓。計劃打造集國有資本投資、運營及產業發展引領為一體的綜合性國有企業,主要業務布局都市工業、文化旅游、數字經濟、農業發展、商貿供應鏈等領域,下設5家子公司。

            為進一步拓寬國有企業選人用人渠道,提高區管國有企業選人用人科學化水平,滿足南明區區域經濟高質量發展和國有企業改革人才需求,吸納優秀人才投身南明、融入南明、建設南明,經研究,決定面向社會公開選聘南明區區管國有企業職業經理人。現將有關事項公告如下:

            二、選聘原則及程序

            公開選聘工作堅持黨管干部、德才兼備、以德為先、公開平等、競爭擇優原則,采取考試與考察相結合的方式進行。公開選聘工作按照制定選聘計劃、發布選聘公告、報名、資格審查、筆試、面試、考察、體檢、辦理聘用手續等程序進行。

            三、選聘計劃及崗位

            本次計劃面向社會公開選聘2個崗位2名人員,具體如下:

            (一)集團副總經理(職業經理人,供應鏈金融方向)1名

            (二)集團副總經理(職業經理人,農文旅產業方向)1名

            任職資格條件詳見《貴陽南明產業投資發展有限責任公司2025年社會化公開選聘職業經理人職位表》

            四、聘用方式

            通過公開選聘的人員,與產發集團簽訂三年期勞動合同。聘用人員任職試用期為半年,任職試用期滿考核合格的,予以正式任職;考核不合格的免去試任職務,并解除聘用關系。三年勞動合同期滿后,企業根據聘用人員的德才表現、經營業績以及對企業發展的貢獻度等方面情況,研究確定是否繼續聘用和續簽勞動合同。聘用人員管理按照《勞動合同法》等相關規定執行。

            五、報名條件及資格

            (一)崗位報考條件

            貴陽南明產業投資發展(集團)有限責任公司副總經理職位報考條件:

            1.作為高級管理人員在大中型企業擔任職務3年及以上;

            2.熟悉國資國企行業政策法規,熟悉行業特點及發展情況,具有較高的政策理論水平和專業素養;擁有豐富的現代企業經營管理經驗,熟悉戰略規劃發展、投融資和資產運營管理、工程項目管理等工作,具備較強的統籌、決策、溝通、協調能力。

            3.熟悉供應鏈金融、農文旅產業管理者同等條件下優先。

            (二)報名人員應當具備下列基本條件:

            1.具有中華人民共和國國籍;

            2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導,熱愛社會主義,遵紀守法,作風正派,有事業心,服從組織安排;

            3.具有大學本科及以上文化程度;

            4.具有3年以上企業管理經驗,年齡在40周歲以下(1985年2月及以后出生)。持有中級會計師、投資項目管理師或相關同等級及以上證書,或任職期間企業近5年發展水平較好、盈利水平持續提升的,可放寬至45周歲以下(1980年2月及以后出生);

            5.具備正常履職的身體條件和良好的心理素質;

            6.具備報考職位所需的條件要求;

            7.法律法規規定的其他條件。

            (三)具有下列情形之一的,不得參加選聘:

            1.不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持高度一致的;

            2.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的;

            3.被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的;

            4.曾因犯罪受過刑事處罰(或勞動教養)的;

            5.曾因經濟問題、泄露國家機密受到處分處理的;

            6.在機關、事業單位被辭退未滿5年的;

            7.近三年年度考核結果中有基本稱職(基本合格)及以下等次的;

            8.人民法院認定為失信被執行人或經有關政府行政主管部門認定被列為失信聯合懲戒對象的;

            9.涉嫌違紀違法正在接受審查調查尚未作出結論,或正在接受審計機關審計的;

            10.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

            11.聘用后即構成回避關系的;

            12.不符合選聘崗位所要求的相關資格條件的;

            13.有法律法規規定不得聘用情形的。

            有關資格條件的時間計算均以2025年2月28日(含)為截止時間。

            六、選聘程序

            本次選聘流程為:發布選聘公告→報名→資格審查→筆試→現場面試→考察→體檢→集體研究→聘用公示→錄用

            (一)網上報名

            1.本次選聘報名統一在網上報名,不設現場報名點。關注微信公眾號:“爽爽貴陽 甲秀南明”及“南明甲秀文化”發布選聘公告及后續相關公示公告信息,應聘人員需在規定的報名時間內,將報名資料發送至指定郵箱(郵箱地址:nmcfjt_hr@126.com)。

            報名時間:2025年2月28日-2025年3月11日17:00。

            2.報名時需提供以下材料:

            (1)報名表、個人信息收集表;

            (2)本人有效居民身份證(身份證正反面)、近期免冠正面彩色證件照片、相關學歷及認證報告或電子注冊備案表、職(執)業資格證、工作經歷、任職證明材料(任免決定書、聘用合同等)、業績評價材料(榮譽獎勵證書等),自我評鑒材料等;

            (3)崗位所需其他相關印證或佐證材料。

            3.注意事項:

            (1)每人限報一個崗位,應聘人員應提交齊全報名相關資料,且對提交材料和報名信息的真實性負責。凡弄虛作假者,一經查實,立即取消應聘或聘用資格。

            (2)請應聘人員核準報名崗位、崗位要求、報名郵箱和報名手機號,避免報名信息錯填情況。由于錯填報名信息導致應聘人員失去應聘資格的,責任由應聘人員自行承擔。應聘人員接到通知后若未在規定時間內參加相應環節的,一律視為自動放棄。通過其他渠道投遞、超過報名時間投遞視為無效。

            (二)資格審查

            根據報考人員填寫的個人信息,由貴陽南明產業投資發展(集團)有限責任公司選聘工作資質審核組對照選聘崗位所需的資格條件進行資格審查。資格審查貫穿選聘工作全過程,如在選聘過程中發現有違規違紀、材料不全、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的,隨時取消應聘資格。

            (三)筆試

            1.筆試為線下筆試。筆試的地點及時間另行通知;

            2.考試當天未參加者視為放棄參與本次公開選聘。未完成所有筆試科目或未取得有效成績的,取消進入下一環節資格;

            3.筆試成績滿分為100分,時長120分鐘,在總成績中占比30%;

            4.報考人須攜帶準考證和有效居民身份證(或戶籍所在地公安機關出具的附本人照片的戶籍、身份證明)方能參加考試。

            (四)現場面試

            根據參加筆試人員的筆試成績由高到低,按單個崗位選聘計劃數與該崗位參加面試人員數1:5的比例確定進入面試人員名單,同一崗位應聘人員筆試成績末位并列的,同時進入面試。單個崗位選聘計劃數與該崗位參加資格復審人員數未達到1:5比例的,按實際參加筆試人數確定進入面試人員名單。

            1.面試采用半結構化面試的方式進行;

            2.成績統計。應聘者的總成績按百分制計算,其中筆試成績占30%,面試成績占70%。總成績得分按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字;

            3.總成績作為確定考察對象人選的依據,不作為確定擬選聘人員的唯一依據;

            4.總成績60分以上者為合格人員,按分數最高的合格人員為擬錄用人選。若某崗位未有合格人員,則本次取消該崗位選聘;同一崗位應聘人員總成績并列的,按小數點后三位數字計算,如仍并列的,面試成績高的報考人進入下一環節;

            5.面試時間及地點另外通知。

            (五)考察

            根據總成績從高到低的順序,按崗位計劃選聘人數與考察人數不低于1:3的比例提出考察人選,同一崗位報考人員總成績末位并列的同時確定為考察對象人選。根據考察結果,按照人崗相適的原則,經選聘工作領導小組集體研究確定擬選聘人員。

            (六)體檢

            1.體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行,費用由應聘者自理,體檢在指定的機構、規定時間內進行,體檢結果須為“合格”;

            2.放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一選聘環節資格,空缺崗位將在本崗位參加面試人員的合格人員中,按照綜合總成績從高到低的順序,依次遞補,體檢結果“合格”者方進入下一環節。

            (七)集體研究

            經筆試、面試、體檢、考察合格的應聘人員,經貴陽南明產業投資發展(集團)有限責任公司黨委會研究同意,確定為擬聘用人員。

            (八)公示及辦理聘用手續

            對擬聘用人員名單,進行5個工作日公示。公示期間有反映經查實不能聘用的,取消聘用資格。一時難以查實的,暫緩聘用,待反映問題查實并形成結論后再決定是否聘用,空缺崗位由選聘工作領導工作小組決定是否遞補。

            公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按照《南明區區屬國有企業監督管理(暫行)辦法(修訂稿)》等相關規定辦理聘用手續。

            七、薪酬待遇

            應聘人員經過相關考試考察聘用后,區管國有企業按照國家規定提供五險二金及其他福利待遇,具體選聘崗位薪酬待遇標準如下:

            (一)職業經理人合同期內收入由基本年薪、績效年薪、任期激勵3個部分構成;

            (二)基本年薪是職業經理人的年度基本收入;

            (三)績效年薪是與職業經理人年度經營業績考核結果相掛鉤的浮動收入,原則上占年度薪酬(基本年薪與績效年薪之和)的比例不低于60%;

            (四)任期激勵是與職業經理人任期經營業績考核結果掛鉤的收入。

            八、工作要求及有關說明

            (一)在選聘各環節過程中,國家相關部門出臺新規定時,按新規定執行;

            (二)在選聘過程中,相關公告公示將在“爽爽貴陽 甲秀南明”及“南明甲秀文化”微信公眾號上發布,請應聘人員密切關注,因應聘人員未閱讀或誤讀信息、聯系電話無法有效接通等自身原因,造成無法參加考試或其他環節,由應聘人員自負后果;

            (三)本次選聘過程中,不收取報名費、中介費、手續費、資料費等任何費用,請廣大應聘者提高警惕,防止受騙。應聘人員往返車旅、食宿等費用自理;

            (四)本次選聘由貴陽南明產業投資發展(集團)有限責任公司負責解釋。

            招聘咨詢電話:85504977

            貴陽南明產業投資發展(集團)有限責任公司

            2025年2月28日

            附件1:產發集團2025年公開選聘職業經理人職位表

            附件2:產發集團2025年公開選聘職業經理人報名表

            附件3:個人信息收集表

            (信息來源:https://www.nanming.gov.cn/zwgk/zdlygk/jycy_5833527/zkzpxx_5833529/202503/t20250303_86974884.html)

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