根據(jù)市委組織部、市人力資源和社會保障局《貴陽市2017年市直機關(guān)公開遴選公務員工作實施方案》，貴陽市地方志編纂委員會辦公室(參公單位)擬公開遴選參公人員1名，特制定工作實施方案如下：

　　一、遴選職位和數(shù)量

　　貴陽市地方志編纂委員會辦公室(參公單位)工作人員(科員)職位1個，從事辦公室文秘工作。

　　二、公開遴選范圍和條件

　　(一)遴選范圍

　　1.本市區(qū)(市、縣)機關(guān)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)中已進行公務員登記(參公登記)備案且在編在崗的人員。

　　2.貴陽高新區(qū)、經(jīng)開區(qū)、綜保區(qū)已進行公務員登記(參公登記)備案且在編在崗的人員。

　　3.省、市級機關(guān)設在本市各區(qū)(市、縣)的垂直管理單位、派出單位中符合上述條件的人員。

　　(二)遴選條件

　　1.具有良好的政治、業(yè)務素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認。

　　2.具有3年以上基層工作經(jīng)歷和2年以上公務員(參照管理人員)工作經(jīng)歷(含試用期)。

　　基層工作經(jīng)歷是指在縣(市、區(qū)、旗)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機關(guān)，村(社區(qū))黨組織或村(居)委會，以及各類企業(yè)、事業(yè)單位工作過(參照公務員法管理的事業(yè)單位不在此列)。軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部在軍隊團和相當于團以下單位工作過，中央、國家機關(guān)干部在市(地、州、盟)直屬機關(guān)工作過，也可視為基層工作經(jīng)歷。

　　3.公務員年度考核均為稱職以上等次。

　　4.具有正常履行職責的身體條件。

　　5.具有大學本科以上文化程度。

　　6.年齡在40周歲以下(1977年1月1日以后出生)。

　　7.符合公開遴選職位的其他資格條件。

　　8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　以上時間計算截止到2017年12月31日。

　　(三)具有下列情形之一的，不得參加公開遴選

　　1.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的，或正在接受審計機關(guān)審計的。

　　2.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的。

　　3.受處分期間或者未滿影響期限的。

　　4.按照國家和省有關(guān)規(guī)定，招錄到定向單位工作未滿服務年限或?qū)�轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的(時間計算截止到2017年11月14日)。

　　5.領(lǐng)導干部尚在任職試用期或提任現(xiàn)職不滿1年的(時間計算截止到2017年11月14日)。

　　6.尚在新錄用公務員試用期的。

　　7.由下級機關(guān)轉(zhuǎn)任到本級機關(guān)工作不滿2年的(時間計算截止到2017年11月14日)。

　　8.2014年以來新招錄的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員(含選調(diào)生)。

　　9.曾進入遴選試用環(huán)節(jié)，且因個人原因放棄未滿3年的(時間計算截止到2017年11月14日)。

　　10.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、公開遴選程序

　　(一)報名和資格初審

　　1.報名。本次公開遴選堅持個人意愿與組織推薦相結(jié)合的原則。由公務員本人申請并報所在工作單位同意，按干部管理權(quán)限經(jīng)組織人事部門審核同意后方可報名，也可在征得本人同意后，由組織推薦報名。報名程序如下：

　　①報考人員登錄貴陽黨建網(wǎng)、貴陽人力資源和社會保障網(wǎng)，下載并填寫《貴陽市2017年市直機關(guān)公開遴選公務員報名推薦表》(以下簡稱《報名推薦表》)，如實填寫報考信息。②報考人員將《報名推薦表》通過電子郵件發(fā)送至1176803002@qq.com郵箱中進行報名，報考人員須同時上傳近期一寸免冠正面證件照。③報考人員的《報名推薦表》須按干部管理權(quán)限報組織、人事部門審核蓋章，并將審核蓋章后的《報名推薦表》傳真至0851-87988247(傳真后務必打電話0851-87988246確認是否收到)，并妥善保管《報名推薦表》原件待查。

　　每名報考人員限報一個職位，多報無效。因錯報、誤報和瞞報造成的一切后果，由考生本人負責。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消遴選資格，有關(guān)情況將通報考生所在單位，視情節(jié)作出組織處理。

　　報名時間：2017年11月14日—11月17日上午9：00­­­­­至下午17:00。

　　報名期間，每日17:00后，報考人員可登錄貴陽黨建網(wǎng)、貴陽人力資源和社會保障網(wǎng)查看報名人數(shù)情況。

　　2.資格初審。在收到相關(guān)材料后，24小時內(nèi)對報考人員提交的報名申請進行初審，審查報考人員是否符合報考資格條件，并采取回復郵件和電話通知的方式反饋資格審查結(jié)果。對只發(fā)送電子郵件，未傳真《報名推薦表》或只傳真《報名推薦表》，未發(fā)送電子郵件的，不予進行資格審查。

　　資格審查工作貫穿公開遴選全過程。

　　資格初審合格人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例一般不低于5︰1，但最低不得低于2︰1。低于2︰1的，調(diào)整或取消該職位。

　　3.準考證發(fā)放。12月1日下午16：00前，到貴陽市地方志編纂委員會辦公室(貴陽市市級行政中心二期B區(qū)負1樓163號)領(lǐng)取《筆試準考證》。

　　(二)考試

　　考試分為筆試和面試。

　　1. 筆試。采取閉卷考試，由市公務員主管部門統(tǒng)一組織，主要測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)。筆試成績滿分為100分。

　　筆試時間：12月2日9:00—11:30，考試地點和考場詳見準考證。報考人員需持本人有效居民身份證和準考證參加筆試。

　　筆試結(jié)束7日內(nèi)，在貴陽市地方志編纂委員會辦公室網(wǎng)站(http://zb.gygov.gov.cn/)發(fā)布資格復審公告，公布進入資格復審人員名單。

　　2. 資格復審。復審時間為12月12日—12月14日上午9：00至下午17：00，采取現(xiàn)場審查的方式進行。依據(jù)筆試成績從高到低，按參加資格復審人數(shù)與擬遴選人數(shù)不高于5︰1的比例確定資格復審人員(不足5：1比例的，應與資格初審合格人數(shù)與擬遴選人數(shù)的比例一致，不一致的須報市公務員主管部門批準同意)。同一職位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復審人員。

　　進入資格復審的報考人員需對照報考職位遴選條件要求，持本人有效居民身份證原件及復印件、公務員(參公人員)登記表復印件、《報名推薦表》、學歷學位證書原件及復印件、所在單位同意報考證明(省、市級機關(guān)設在本市各區(qū)〈市、縣〉的垂直管理單位、派出單位的報考人員，需由具有人事主管權(quán)限的部門出具)等有關(guān)資格要求的證明材料，按規(guī)定時間參加資格復審。同時需提交與《報名推薦表》相同的近期一寸免冠正面證件照1張。

　　資格復審合格者，進入面試;資格復審不符合報考條件或未按規(guī)定時間到指定地點參加資格復審的考生，取消其進入面試資格，該職位按筆試成績從高到低依次遞補符合條件者參加面試。

　　考生須關(guān)注資格復審相關(guān)信息，如因考生未及時查閱公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導致無法聯(lián)系，其后果由考生本人承擔。我單位無法聯(lián)系和確認遞補人員的，視為自動放棄。

　　資格復審地點：貴陽市地方志編纂委員會辦公室(貴陽市市級行政中心二期B區(qū)負1樓163號)。

　　資格復審時間：12月12日—14日(上午9:00—下午17:00)

　　3.面試

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進行，重點測試面試人員的履行職位職責所要求的基本素質(zhì)和能力。滿分為100分。面試分數(shù)現(xiàn)場公布。

　　面試準考證領(lǐng)取、具體時間、地點等相關(guān)事宜另行通知。

　　4.總成績計算

　　根據(jù)筆試成績占40%、面試成績占60%的比例折合成考試總成績，折合總分為100分。筆試成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。由貴陽市地方志編纂委員會辦公室網(wǎng)站(http://zb.gygov.gov.cn/)上公布總成績。

　　(三)考察測評(2018年1月上旬)

　　1.考察。根據(jù)總成績從高到低的順序，確定考察對象。我單位選派2名以上人員組成考察組，到考察對象所在單位進行考察，考察對象需提供近三年年度工作總結(jié)。考察對象在現(xiàn)單位工作不滿2年的，將到其上一個工作單位進行延伸考察。

　　2.綜合測評。綜合測評分為工作情況測評和“德”的情況測評，測評范圍為考察和綜合測評對象所在單位的主要領(lǐng)導、分管領(lǐng)導、部門同志等人員。

　　(四)公示與試用(2018年1月下旬至4月下旬)

　　根據(jù)考察和綜合測評結(jié)果，按照人崗相適的原則和職位需求，經(jīng)我單位主任辦公會議集體討論，擇優(yōu)確定擬遴選人員報市公務員主管部門同意后，分別在我單位和擬遴選人員原單位進行公示。公示期為5個工作日。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響公開遴選的人員，按照規(guī)定程序辦理試用手續(xù)，試用時間為3個月。

　　(五)辦理調(diào)動與任職手續(xù)(2018年5月上旬)

　　試用期滿，由我單位主任辦公會議研究決定，考核合格的，按照管理權(quán)限和有關(guān)要求辦理調(diào)動等手續(xù);試用考核不合格的，退回原單位工作。

　　四、組織領(lǐng)導

　　為保證公開遴選工作的順利進行，成立貴陽市地方志編纂委員會辦公室2017年公開遴選公務員工作領(lǐng)導小組(以下簡稱“領(lǐng)導小組”)，負責本次公開遴選工作的組織實施與監(jiān)督。

　　領(lǐng)導小組成員如下：

　　組長：鄧忠元(市地方志辦主任)

　　副組長：李蜀蓉(市地方志辦副主任)

　　成員：梁莉(市地方志辦綜合處處長)

　　金玫(市地方志辦年鑒編輯處處長)

　　陳起榮(市地方志辦志書編輯處處長)

　　領(lǐng)導小組下設辦公室和監(jiān)督組。辦公室設在市地方志辦綜合處，負責公開遴選筆試、面試等相關(guān)工作的組織實施。監(jiān)督組由本單位副主任李蜀蓉同志負責，負責對公開遴選工作進行全過程監(jiān)督。

　　聯(lián) 系 人：梁 莉

　　聯(lián)系方式：0851-87988246

　　監(jiān)督電話：0851-87988906

　　報名郵箱：1176803002@qq.com

　　貴陽市地方志編纂委員會辦公室

　　2017年11月10日