一、學校簡介
貴州廣播電視大學（貴州職業技術學院）是貴州省人民政府主辦的十所省屬高校之一，是一所集開放教育、職業教育、終身教育為一體的新型大學，貴州廣播電視大學與貴州職業技術學院實行“兩塊牌子，一套班子”體制機制管理。
貴州廣播電視大學創建于1979年，是一所運用信息技術面向全國開展遠程教育的新型綜合性高等學校，學校由省級學校和各（市）州分校、部分行業分校以及縣（區）級電大工作站組成，已構建起了覆蓋全省城鄉的現代遠程教育系統。目前共有各類在校生10萬余人，為貴州省培養了大批“用得上，留得住”的高素質應用性人才，擁有“全國成人高等教育先進學校”“全國成人高等教育評估優秀學校”“全國電化教育先進學校”“全國省級電大教學先進單位”等榮譽稱號，是貴州現代遠程教育和終身教育的重要基地。
貴州職業技術學院創建于2008年，由貴州省人民政府舉辦，經教育部備案，批準設置的綜合性全日制普通高等學校，是貴州省高水平高職學校及高水平專業群建設單位，擁有“全國文明單位”“貴州省級示范性高職院校”“貴州省綠色大學”“貴州省大學生思想政治教育優秀學校”“全省就業先進工作單位”“優質高職院校建設立項單位”“就業工作先進單位”等榮譽稱號。學校秉承“自強、求知、力行、有為”的校訓，探索出“雙線育人、四方協作、五個融通”的人才培養模式。畢業生供不應求，畢業生初次就業率、專業對口率、用人單位滿意率連續三年位居全省前列。
二、招聘崗位
根據我校《2021年人才需求計劃》及學科建設需求，面向社會公開全職引進具有博士學位或正高級專業技術職務的高層次人才12名，具體如下。
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序號 |
需求單位 |
需求專業方向 |
招聘計劃數（人） |
負責部門 |
備 注 |
|
1 |
信息工程學院 |
軟件工程（類） |
1 |
人事處 |
急需緊缺學科專業人才條件可適當放寬 |
|
2 |
建筑工程學院 |
土木工程（類） |
2 |
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3 |
建筑工程學院 |
工程造價（類） |
1 |
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4 |
商業與貿易學院 |
經濟（類） |
2 |
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5 |
商業與貿易學院 |
電子商務（類） |
2 |
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6 |
馬克思主義學院 |
思想政治教育（類） |
2 |
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7 |
航空旅游學院 |
航空航天（類） |
2 |
三、引進方式
全職引進，引進后為我校在編在崗教職工
四、基本條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護黨的領導，熱愛祖國，遵守憲法、法律和法規；
（二）德、政、勤、廉、績符合崗位需求；
（三）具有正常履行崗位職責的身體條件；
（四）全日制博士研究生畢業（國外學歷學位的須提供教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》），
（五）年齡原則上不超過45周歲，對于教學科研工作急需人才或新專業人才,年齡條件可適當放寬；
（六）從引進當月起算,引進的博士最低服務期限為9年；
（七）在服務期限內和聘期內完成學校規定的工作任務；
四、報名方式
投遞簡歷至郵箱(GZDD_HR@126.COM)，簡歷需注明姓名、性別、年齡、最高學歷、所學專業、畢業院校、職稱、主要科研成果等重要參考資料。
五、人才待遇、工作規則及其其他說明
根據我校《博士引進工作規則（試行）》、《高層次人才引進及管理辦法（修訂）》的相關規定執行。具體引進程序及其他說明詳見：貴州廣播電視大學（貴州職業技術學院）官網（https://www.gztvu.com/xysy.htm）
具體待遇詳見《高層次人才引進待遇表》（附件1）：
六、聯系方式
聯系部門：貴州廣播電視大學（貴州職業技術學院）人事處
聯系電話：0851-84129706 18275226990
聯系人：羅老師
貴州廣播電視大學（貴州職業技術學院）
2021年4月9日
| 貴州廣播電視大學（貴州職業技術學院）高層次人才引進待遇表 | ||||||||
| 人才類別 | 安家費 | 住房補貼 | 住房待遇 | 配偶工作 | 科研啟動 經費 |
研究中心 研究經費 |
合計 （具體以 《引進協議》文本為準） |
其他科研 獎勵 |
| 第一類：急需緊缺學科專業，具有博士學歷學位或具有正高級職稱人才。 | 85萬 人民幣 |
住房補貼15萬元，其中:學校6萬元，入職簽訂服務協議后一次性發放;省財政9萬元，按照省相關規定發放。 | 進校后的前三年若無住房，學校提供公租房（按學校公租房相關規定執行） |
夫妻雙方同時符合引進人才條件的,安家費及住房補貼、科研啟動經費按各自的條件分別執行。 配偶一方不符合人才引進條件，符合調動條件的,學校可幫助聯系工作調動。 不符合調動條件的,甲方可聘為合同制人員或協調人事派遣機構作為派遣人員安排工作，按照相應人員待遇標準執行。 |
科研啟動經費10-20萬元，理工科20萬元、文科10萬元。 入職后以項目申報方式申請經費。 |
符合條件的，為人才量身打造具有自身專業特色的研究中心，并按規定給予中心研究經費補助。 入職后以研究中心項目建設方式申請經費。 |
120-130 萬 人民幣 |
成功入職后，按照學校相關政策帶頭參與科研、技能大賽獲得突破性成績獎勵8-20萬人民幣，其中科研項目驗收后再獎勵20萬人民幣。 在服務期內作為學校專業領軍人才的,在學校科研啟動經費的基礎上再給予科研建設支持經費,理工類15萬元,人文類10萬元。 |
| 第二類：相關學科專業具有博士學歷學位或具有正高級職稱人才。 | 50-70萬人民幣 | 80-115萬 人民幣 |
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| 第三類：1.一般學科專業具有博士學歷學位人才； 2.國外高校畢業博士一人一策，一事一議。 |
35-45萬人民幣 | 70-90萬 人民幣 |
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（信息來源：https://www.gztvu.com/info/1031/8654.htm）
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