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          2022年貴州省就業促進會人事招聘公告(95個崗位、100名志愿者,6月14-19日報名)

            一、單位簡介

            貴州省就業促進會成立于2006年,是由貴州省從事勞動就業的實際工作者、理論研究者、職業教育工作者以及就業創業服務機構、就業創業培訓機構、失業保險經辦機構、科研單位、企事業單位自愿組成的具有法人資格的全省性、專業性、非營利性的社會組織。

            貴州省就業促進會的業務主管單位是貴州省人力資源和社會保障廳,登記管理機關是貴州省民政廳,在中國就業促進會的指導下進行工作。

            二、招聘原則

            (一)堅持按需設崗、按崗招聘的原則;

            (二)堅持依法聘用、合同管理的原則;

            (三)堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

            三、招聘對象及人數

            (一)職業指導服務站站長25名

            (二)職業指導規劃師8名

            (三)助理職業指導師45名

            (四)新媒體運營2名

            (五)人力資源主管2名

            (六)內訓師2名

            (七)產品主管2名

            (八)活動策劃主管2名

            (九)外聯部助理5名

            (十)副會長助理2名

            (十一)職業指導服務站志愿者100名(大二大三在校生)

            具體招聘崗位及要求詳見《貴州省就業促進會“公共就業服務進校園”招聘崗位說明》(附件)

            四、招聘條件

            (一)具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的思想政治素質;

            (二)具有正確的政治立場、政治態度、理想信念和思想品德;

            (三)遵紀守法,誠實守信,品行端正,人格健全;

            (四)安心應聘崗位工作,有較強的事業心和責任感;

            (五)具有勝任應聘崗位需要的相關專業知識和工作能力;

            (六)應聘人員僅限本科及以上學歷;

            (七)身心健康,符合應聘崗位要求的身體條件;

            (八)符合應聘崗位要求的其它具體資格和條件。

            五、招聘程序

            (一)網上報名

            本次招聘報名采取網上報名方式進行。符合應聘條件的人員在規定時間線上投遞簡歷至郵箱(gf1478523690@163.com)。

            1、網上報名時間:2022年6月14日9:00至2022年6月19日17:00。

            2、注意事項:

            (1)應聘人員只能選擇一個崗位進行報名。

            (2)應聘人員須如實填報相關信息,并對在網上提交信息的真實性、準確性和完整性負責。在招聘過程中任何環節發現有違紀違規,提供虛假信息、無效證明或應聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,隨時取消應聘資格。

            (二)資格審查

            資格審查時間和地點另行通知,應聘人員須攜帶以下材料參加資格審查:

            1、應聘人員簡歷。

            2、有效二代居民身份證復印件。

            3、畢業證書、學位證書原件及復印件。尚未取得學歷學位證書的應屆畢業生,須提供加蓋公章的《畢業生就業推薦表》原件及復印件。

            4、應聘崗位所需的其他材料。

            (三)筆試

            筆試時間:6月25日;筆試科目《綜合應用能力》

            (四)面試

            1、面試時間和面試地點由用人單位另行單獨通知;

            2、由用人單位負責通知資格審查合格人員參加面試;

            3、面試要求:面試采用現場打分方式進行,總分為100分,面試的具體辦法及評分標準由用人單位制定。

            4、面試結果貴州省就業促進人事處電話通知。

            (五)辦理聘用手續

            公示結果不影響聘用的,按規定辦理聘用手續。擬聘用人員應在規定時間到人事處報到,若在規定時間內不報到或不服從安排者,視為自動放棄。

            由秘書處擬聘用人員簽訂勞動合同,各部門負責擬聘用人員的日常管理、考核工作。

            六、有關說明

            (一)報名人員須仔細閱讀本招聘公告。

            (二)所有聘用人員須服從工作服務期限及崗位管理要求。

            (三)合同期內有以下情形者,用人單位有權與其解除勞動合同,終止勞動關系:

            1、本人自愿離職;

            2、經用人單位考核不合格人員;

            3、違反國家及學校相關規定的。

            本公告由貴州省就業促進會負責解釋。

            聯系人:鮑主任

            咨詢電話:18786735283

            附件:

          貴州省就業促進會招聘崗位說明
          序號 職務 人數 性質 薪酬/月 要求 工作內容
          1 職業指導服務站站長 25人 正式 4000-6000 學歷:本科及以上
          經歷:學生會、社團相關工作經歷
          能力:熟悉活動組織、善于溝通協調、責任心強
          “公共就業服務進校園”活動組織協調、服務站管理、政策宣傳、招聘活動管理等
          3 職業指導規劃師 8人 正式 8000-12000 學歷:本科及以上
          經歷:2年以上相關工作經歷
          能力:熟悉職業測評工具、了解各類職業特征、具備職業規劃指導能力、經驗豐富、責任心強
          為大學生提供職業素質測評解讀、職業生涯規劃、職業崗位推薦等
          4 助理職業指導師 45人 正式 4000-8000 學歷:本科及以上
          經歷:具有相關工作經歷優先
          能力:學習及執行能力強、人力資源專業優先
          協助職業規劃師工作
          (職業規劃信息統計、基礎建模、分析、方案等)
          5 新媒體運營 2人 正式 5000-10000 學歷:本科及以上
          經歷:具有相關工作經歷優先
          能力:創新能力、執行能力強
          負責新媒體運營及推廣
          6 人力資源主管 2人 正式 6000-12000 學歷:本科及以上
          經歷:具有人力資源市場相關工作經驗
          能力:創新能力、執行能力強
          收集、整合就業市場崗位需求并分類管理
          7 內訓師 2人 正式 6000-10000 學歷:本科及以上
          經歷:具有企業培訓相關工作經歷
          能力:統籌規劃及執行能力強
          編寫員工培訓計劃并組織實施員工培訓工作
          8 產品主管 2人 正式 6000-12000 學歷:本科及以上
          經歷:具有高校及相關工作經歷優先
          能力:統籌規劃及執行能力強
          負責協調各類課程對接、錄制、剪輯及上線
          9 活動策劃 2人 正式 5000-7000 學歷:本科及以上
          經歷:具有高校及相關工作經歷優先
          能力:統籌規劃及執行能力強
          組織實施各級就業相關活動
          10 外聯部助理 5人 正式 6000-12000 學歷:本科及以上
          經歷:具有高校及相關工作經歷優先
          能力:公共關系協調及執行力強
          協助主任對接及跟進相關公共就業服務進校園工作
          11 副會長助理 2人 正式 6000-12000 學歷:本科及以上
          經歷:具備相關工作經歷
          能力:統籌協調能力、理解及執行力強
          工作計劃編制、各部門工作協調、跟蹤執行落實等
          2 服務站志愿者 100人 兼職 500-1000 學歷:大二、大三在校生
          經歷:學生會、社團相關工作經歷
          能力:善于溝通組織協調、責任心強、執行力強
          “公共就業服務進校園”活動協調、政策宣傳、招聘活動協助、服務效果跟蹤等

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