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          天柱縣第二中學(xué)2023年公開(kāi)遴選教師工作實(shí)施方案(18人,4月20-24日?qǐng)?bào)名)

          2023年黔東南事業(yè)單位備考及考試消息群:610486164


            根據(jù)《中共黔東南州委辦公室 黔東南州人民政府辦公室<關(guān)于深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革為打造國(guó)內(nèi)外知名民族文化旅游目的地提供人才保障的實(shí)施意見(jiàn)>的通知》(黔東南黨辦發(fā)〔2018〕1號(hào))規(guī)定和縣城高中教育發(fā)展工作需要,天柱縣第二中學(xué)2023年面向全國(guó)公開(kāi)遴選教師18名。為確保本次公開(kāi)遴選工作順利進(jìn)行,制定本實(shí)施方案。

             一、工作原則

            遴選工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⑷藣徬噙m的選人標(biāo)準(zhǔn),按照“公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,切實(shí)把政治素質(zhì)好、工作實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)的教師遴選到天柱縣第二中學(xué)工作。

            二、遴選工作程序和組織形式

            遴選工作按照信息發(fā)布、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、面試(專業(yè)測(cè)試)、體檢、考察、公示、辦理調(diào)動(dòng)的程序進(jìn)行。

            本次遴選工作在縣紀(jì)委縣監(jiān)委、縣人力資源和社會(huì)保障局的監(jiān)督和指導(dǎo)下進(jìn)行,由遴選單位及其主管部門(mén)組織實(shí)施。

            三、遴選計(jì)劃和崗位

            詳見(jiàn)《天柱縣第二中學(xué)2023年公開(kāi)遴選教師職位一覽表》(附件1)。

            四、遴選對(duì)象及條件

            (一)遴選對(duì)象

            國(guó)內(nèi)各地中小學(xué)在編在職(崗)專任教師,具有3年以上(不含3年)教學(xué)工作經(jīng)歷。

            (二)遴選條件

            1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

            2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實(shí)績(jī)突出,群眾公認(rèn)。

            3.具有機(jī)關(guān)(參公)或事業(yè)單位正式干部身份。

            4.具有3年以上(不含3年)教學(xué)工作經(jīng)歷。計(jì)算教學(xué)工作經(jīng)歷年限和年齡的截止時(shí)間為2023年3月1日。

            5.年齡為35周歲以下(即1988年3月1日及以后出生);具有碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位、中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的人員年齡可放寬到40周歲(即1983年3月1日及以后出生)。

            6.近3年年度考核均為稱職(合格)及以上(試用期、見(jiàn)習(xí)期不定等次可視為考核合格)。

            7.具有國(guó)家承認(rèn)的全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷,并具備遴選崗位所要求的資格條件。

            8.具有正常履行職責(zé)的身體條件,身體條件符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))《公務(wù)員錄用規(guī)定》及我省的有關(guān)規(guī)定。

               (三)具有以下情形之一的,不得參加遴選:

                1.近3年年度考核有不稱職(不合格)、基本稱職(基本合格)的。

            2.受處分期間或未滿影響期限的。

            3.正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的。

            4.新錄(聘)用公務(wù)員(參公)或事業(yè)單位工作人員尚在試用期(見(jiàn)習(xí)期)的。

            5.未具備機(jī)關(guān)(參公)或事業(yè)單位正式干部身份的。

            6.未具有3年及以上教學(xué)工作經(jīng)歷的。

            7.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門(mén)認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員。

            8.按事業(yè)單位回避有關(guān)規(guī)定,不得報(bào)名參加有回避關(guān)系的遴選職位。

            9.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

            五、報(bào)名工作程序

            (一)信息發(fā)布

            本次遴選考試信息發(fā)布唯一官方網(wǎng)站為天柱縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址http://www.tianzhu.gov.cn/)。

            (一)報(bào)名及資格審查

            1.報(bào)名時(shí)間:2023年4月20日—4月24日,上午:8:30-12:00;下午:14:00-17:30。

            2.報(bào)名地點(diǎn):天柱縣教育和科技局綜合股二室

                3.報(bào)名方式:本次遴選工作報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。每位考生只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。

            4.報(bào)名需提供以下材料進(jìn)行資格審查:

            ①《天柱事業(yè)單位2023年公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》)1份;

            ②畢業(yè)證(需學(xué)位的還需提供同等學(xué)位證書(shū))原件及復(fù)印件1份;

            ③本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時(shí)居民身份證》,下同)原件及復(fù)印件1份;

            ④近期同底免冠一寸彩色證件照片3張;

            ⑤按干部管理權(quán)限,由組織、人社部門(mén)出具的近3年年度考核情況證明原件或年度考核表復(fù)印件(加蓋組織人社部門(mén)或主管部門(mén)公章);

            ⑥所在工作單位、主管部門(mén)及組織、人社部門(mén)審核同意并蓋章的同意報(bào)考證明原件。

            ⑦主管部門(mén)出具的3年及以上教學(xué)工作經(jīng)歷證明;

            ⑧報(bào)考崗位要求的其他資格證書(shū)、證件材料原件及復(fù)印件各1份(如執(zhí)業(yè)資格證、教師資格證等)。

            5.報(bào)名要求:

            考生須認(rèn)真閱讀《天柱縣第二中學(xué)2023年公開(kāi)遴選教師工作實(shí)施方案》中所規(guī)定的遴選對(duì)象、遴選條件,以及《天柱縣第二中學(xué)2023年公開(kāi)遴選教師職位一覽表》(附件1)中的各項(xiàng)要求,確定自己屬于遴選對(duì)象范圍并符合遴選條件之后,再根據(jù)崗位表選擇自己符合要求的崗位進(jìn)行填報(bào)。委托他人報(bào)名的必須持有委托人簽名且按手印的委托書(shū),并視為本人報(bào)名。因錯(cuò)報(bào)、誤報(bào)和瞞報(bào)造成的一切后果,由考生本人負(fù)責(zé)。考生應(yīng)留下準(zhǔn)確的聯(lián)系電話,并保持通暢。所填寫(xiě)的聯(lián)系電話如有變動(dòng),請(qǐng)考生及時(shí)與天柱縣教育和科技局綜合股二室聯(lián)系并告知新號(hào)碼(聯(lián)系電話0855-3850378),否則造成無(wú)法聯(lián)系而產(chǎn)生的一切后果,由考生自負(fù),視為考生自動(dòng)棄權(quán)。

            資格審查貫穿本次遴選工作的全過(guò)程,如在遴選過(guò)程中發(fā)現(xiàn)考生有違規(guī)違紀(jì)、提供虛假信息、不符合報(bào)考職位條件等情況的,一經(jīng)查實(shí),無(wú)論在哪個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn),均取消其遴選資格或調(diào)配手續(xù)。對(duì)遴選單位在公開(kāi)遴選報(bào)名、資格審查等環(huán)節(jié)弄虛作假的,將追究相關(guān)人員的責(zé)任。

            六、加分

            1.年度考核加分:近3年的年度考核,每獲1年優(yōu)秀加

            0.5分。須提供組織、人社部門(mén)審核并蓋章的近3年年度考核情況證明。

            2.表彰獎(jiǎng)勵(lì)加分:2019年9月以來(lái)獲得黨委、政府表彰的,依次按國(guó)家、省、州、縣級(jí)分別加4分、3分、2分、1分。須提供文件依據(jù)。

            3.教學(xué)科研加分(同一獎(jiǎng)項(xiàng)以最高獲獎(jiǎng)計(jì)分):①2019年9月以來(lái)在教育行政主管部門(mén)舉辦的優(yōu)質(zhì)課競(jìng)賽(含技能)中,獲得縣級(jí)一等獎(jiǎng)及州級(jí)二等獎(jiǎng)加0.5分,州級(jí)一等獎(jiǎng)、省級(jí)二等、國(guó)家級(jí)三等獎(jiǎng)加1分,省級(jí)一等獎(jiǎng)、國(guó)家級(jí)二等獎(jiǎng)加1.5分,國(guó)家級(jí)一等獎(jiǎng)加2分。②2019年9月以來(lái)輔導(dǎo)報(bào)考學(xué)科學(xué)生參加教育行政主管部門(mén)組織的競(jìng)賽及培養(yǎng)學(xué)生特長(zhǎng)獲獎(jiǎng),獲得縣級(jí)一等獎(jiǎng)及州級(jí)二等獎(jiǎng)加0.5分,州級(jí)一等獎(jiǎng)、省級(jí)二等、國(guó)家級(jí)三等獎(jiǎng)加1分,省級(jí)一等獎(jiǎng)、國(guó)家級(jí)二等獎(jiǎng)加1.5分,國(guó)家級(jí)一等獎(jiǎng)加2分。同一獎(jiǎng)項(xiàng)以最高獲獎(jiǎng)計(jì)分。③2019-2022學(xué)年(三年)以來(lái)所教學(xué)科第二學(xué)期人均分達(dá)縣人均的每年加1分,總分3分。須教育行政主管部門(mén)出具證明材料。

            所加分?jǐn)?shù)按比例折算后,在面試成績(jī)折算后記入總成績(jī)。以上加分情況以考生在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)提供的證明材料為準(zhǔn),未按要求提供的視為放棄加分。考生加分情況將在天柱縣人民政府網(wǎng)上進(jìn)行公示。

                七、考試

            (一)考試方式

            本次遴選工作在縣人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下,由縣教育和科技局負(fù)責(zé)組織實(shí)施,采取直接面試(專業(yè)測(cè)試)的形式進(jìn)行。

            (二)面試時(shí)間及要求

            1.面試時(shí)間及地點(diǎn)結(jié)合報(bào)名情況另行通知在“天柱縣人民政府網(wǎng)”(網(wǎng)址:http://www.tianzhu.gov.cn/)。

            2.面試成績(jī)按百分制計(jì),并按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

            3.面試考生須同時(shí)持本人有效《居民身份證》(第二代)(或本人有效《臨時(shí)居民身份證》)和《面試準(zhǔn)考證》方能參加面試(專業(yè)測(cè)試)。未參加面試或面試成績(jī)無(wú)效的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

            (三)總成績(jī)計(jì)算辦法

            面試成績(jī)占70%,加分分值占30%。即:總成績(jī)=面試成績(jī)×70%+加分分值×30%。

            八、體檢

            考試結(jié)束后,按總成績(jī),根據(jù)各遴選崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例從考生高分到低分確定入闈體檢對(duì)象(同一職位擬聘用人員出現(xiàn)末位成績(jī)并列的,以面試成績(jī)高的列為體檢對(duì)象;如出現(xiàn)面試成績(jī)也相同的,則對(duì)其重新進(jìn)行面試,以再次面試成績(jī)高的列為體檢對(duì)象),本次體檢參照公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。

            體檢工作由主管部門(mén)安排在縣級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

            九、考察

            根據(jù)考試綜合成績(jī)由高分到低分的順序,按遴選計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象。

            考察工作由遴選單位及其主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。根據(jù)州委組織部、州編委辦、州人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省委組織部等部門(mén)<關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)干部調(diào)配工作的通知>的通知》(黔東南組通〔2010〕109號(hào))的要求,遴選單位及其主管部門(mén)要派出2人以上組成的考察組,堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄取⒆⒅貙?shí)績(jī),全面了解報(bào)考者的政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平、廉潔自律以及是否需要回避等情況,查閱干部檔案,核實(shí)《事業(yè)單位工作人員錄(聘)用審批表》或《公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)錄用審批表》《公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)登記表》,屬大中專畢業(yè)生分配的核實(shí)轉(zhuǎn)正定級(jí)審批表、工作分配有關(guān)文件等,如實(shí)寫(xiě)出考察報(bào)告。考察不符合有關(guān)規(guī)定的,取消遴選擬調(diào)人選資格。

            如遇考生體檢、考察、遴選公示不合格或放棄遴選等情況的,均不予遞補(bǔ)。

            十、公示和辦理調(diào)動(dòng)

            根據(jù)報(bào)考者的總成績(jī)、考察情況、體檢結(jié)果確定擬調(diào)遴選人員,并在天柱縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示。公示期不少于5個(gè)工作日。

            經(jīng)公示期滿無(wú)反映或反映問(wèn)題不影響遴選的,由天柱縣人力資源和社會(huì)保障局按照規(guī)定程序和權(quán)限辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

            十一、紀(jì)律要求

            遴選工作嚴(yán)格遵守公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)守紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,并主動(dòng)接受有關(guān)部門(mén)及社會(huì)公眾監(jiān)督。對(duì)違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

            十二、未盡事宜由遴選單位主管部門(mén)商縣人力資源和社會(huì)保障局解釋和確定。

            咨詢電話:

            0855-3850378(天柱縣教育和科技局綜合股二室)

            監(jiān)督電話:

            0855- 7522419(天柱縣紀(jì)委監(jiān)委辦公室)

               附件:1.天柱縣第二中學(xué)2023年公開(kāi)遴選教師崗位一覽表(點(diǎn)擊下載

            2.天柱事業(yè)單位2023年公開(kāi)遴選工作人員報(bào)名表(點(diǎn)擊下載

            3.加分統(tǒng)計(jì)表(點(diǎn)擊下載

            4.同意報(bào)考證明(點(diǎn)擊下載

            (信息來(lái)源:https://www.tianzhu.gov.cn/xwzx/tzgg/202303/t20230320_78592951.html)


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