根據州委辦、州政府辦《關于黔西南州州級機關、事業單位工作人員調配工作有關問題的通知》(州委辦字〔2014〕8號)和州機編議〔2014〕5號文件精神，按照州編辦下達的進人計劃，經研究，按照公開、平等、競爭、擇優的原則， 2016年州政協辦公室機關后勤服務中心公開考調事業管理人員1名，為確�？颊{工作順利進行，特制定實施方案如下：

　　一、工作原則

　　考調工作堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，采取公開筆試、面試，公開監督和嚴格考核的辦法，按照制定考調計劃，發布考調公告，組織報名及資格審查，筆試、面試，體檢，考察，確定考調人員，公示考調結果，辦理調動的程序進行。

　　二、組織形式

　　州政協機關成立考調工作領導小組。領導小組下設辦公室,負責具體組織實施工作。

　　三、考調計劃及職位

　　州政協辦公室機關后勤服務中心計劃面向黔西南州在編在職黨政機關財政全額撥款的事業編制人員中公開考調管理人員1名。

　　四、考調對象及報考條件

　　(一)考調對象及范圍

　　從黔西南州在編在職黨政機關財政全額撥款的事業編制管理八級及以下人員中考調(試用期間未轉正人員除外)。要求具有大學本科及以上學歷，專業不限。

　　(二)參加公開考調的人員，應具備下列資格條件：

　　1、年齡35周歲及以下(時間計算到報名時);

　　2、具有3年以上工作經歷;

　　3、具有良好的政治、業務素質，品行端正，工作能力強，實績突出，群眾公認;

　　4、年度考核均為稱職(合格)及以上等次;

　　5、具有正常履行職責的身體條件，符合相關規定的體檢合格標準;

　　6、符合公開考調職位要求的其他資格條件;

　　7、法律、法規規定的其他條件。

　　(三)有下列情形之一的，不得參加公開考調：

　　1、涉嫌違法違紀正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的，或正在接受審計機關審計的;

　　2、受組織處理或者黨紀政紀處分影響期未滿的;

　　3、按照國家和省有關規定，招錄到定向單位工作未滿服務年限的;

　　4、尚在任職試用期或提拔擔任現職不滿1年的;

　　5、法律、法規規定的其他情形。

　　五、工作程序

　　考調工作按照審核審批、發布信息、報名、資格審查和筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理調動的程序進行。

　　(一)報名

　　1、報名和資格審查時間：2016年 12月5日至12月6 日(上午8：30-12：00，下午14：30-18：00)。

　　2、報名方式：現場報名，不收取報名考務費。

　　3、報名地點：州政協辦公室人事教育科(興義市瑞金北路14號)

　　4、報名辦法：報名時提交有效居民身份證、畢業證書原件及復印件、近期一寸免冠彩照6張，所在單位和組織人社部門出具同意報考證明或在報名表上簽署同意報考意見。

　　經審查符合報名條件者，填寫報名表。委托他人報名，視同報考人員本人填寫，出現報名信息錯誤或在筆試、面試時提交的證件不一致而影響考試和聘用等環節的，責任自負。凡弄虛作假的，一經查實，取消進入下一個環節的資格。

　　5、筆試準考證發放時間為2016年12月8日 (上午8:30-11:30,下午14:30-18:00)，考生憑有效居民身份證和報名憑證到州政協辦公室人事教育科領取。

　　本次考調考試信息發布網站為黔西南人力資源和社會保障網(http://www.qxnrsj.gov.cn/)、黔西南州政協網(http://zx.qxn.gov.cn)。

　　(二)資格審查(資格審查與報名同時進行)

　　1、資格初審由黔西南州政協辦公室人事教育科負責。州政協辦公室人事教育科將根據報考人員填寫的個人信息，對照《黔西南州政協辦公室機關后勤服務中心2016年面向全州公開考調事業單位工作人員方案》和職位所需的資格條件進行資格初審，經初審合格的予以確認。對審查不合格的，應說明理由;對通過資格審查的人員，州政協辦公室留存報考人員信息表，供考察等環節時使用。因資格審查不嚴導致不符合條件的報考人員進入考試環節的，該報考人員考試成績作無效處理并追究有關人員責任。

　　2、本次考調按計劃考調數與實際報名人數1：3比例開考;如達不到比例，經報州委組織部同意后可適當降低開考比例。

　　資格審查貫穿整個考調工作過程，如報考者隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經查實，取消報考者考調資格。

　　(三)加分

　　2013年以來年度考核評為“優秀”等次的，每一年度加1分。符合加分條件的，由報考人員所在單位出具年度考核等次結果，并由組織或人社部門審核蓋章，在報名時提交。

　　六、筆試、面試及總成績

　　(一)筆試和面試由黔西南州政協機關考調工作領導小組負責組織實施。

　　考試時間：2016年12月 9日上午9：00—10：30，考試地點：州政協機關內。

　　1、筆試由州政協考調辦統一組織命題、制卷、閱卷。筆試為閉卷考試，總分100分。

　　主要考察應試人員擬報考調職位所需的實際應用知識、相關法律法規、邏輯分析能力及相關知識等。

　　報考人員須同時持有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能參加考試。

　　筆試結束后，按照公告比例，根據筆試成績由高到低的順序確定面試人員。

　　2、面試成績按百分制計，面試人員按照報考人數與考調崗位計劃人數3：1比例，從筆試成績高分到低分確定，如進入面試人員末位考生筆試成績并列的，同時參加面試。面試地點：州政協機關內;面試時間：2016年12月15日，上午9:00。

　　報考人員須同時持有效《居民身份證》原件和《面試準考證》方能進入考場參加面試。

　　(二)總成績計算

　　考生總成績按百分制計算，總得分=筆試成績+面試成績+加分(其中：筆試占40%，面試占60%)。筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數字。同一職位報考人員總成績出現末位并列的，以筆試成績高者列為體檢對象，如出現筆試、面試成績也相同的，由考調領導小組確定列入體檢對象。

　　七、體檢

　　根據本《實施方案》規定條件和程序，按報考人員總成績高分到低分順序及職位考調計劃數1：1的比例確定體檢對象，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》。體檢工作在2016年12月20日前完成。體檢費用由報考人員自理。

　　八、考察

　　體檢合格人員確定為考察對象�？疾旃ぷ饔煽颊{領導小組負責組織實施，組成考察組，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況，以及其政治業務素質與公開考調職位的適應程度進行全面考察，注重考察“德”的真實情況、工作實績和群眾公認度，突出考察政治品質和道德品行。

　　在考察中發現有下列情形之一的，經領導小組審定后，取消考察對象的擬調資格：

　　1、違反黨的紀律、國家法律法規及相關規定的;

　　2、違反計劃生育政策的;

　　3、有犯罪記錄或司法機關確定為犯罪嫌疑人的;

　　4、報名時提供虛假證明和材料的;

　　5、2006年7月1日以后未經州級人社部門審核同意招聘的;

　　6、其它法律法規、政策規定不得調動的。

　　九、公示和辦理調動

　　根據報考者總成績、體檢結果和考察情況，確定擬考調的人員，并在黔西南人力資源和社會保障網(http://www.qxnrsj.gov.cn/)、黔西南州政協網(http://zx.qxn.gov.cn)上進行公示，公示期不少于7個工作日。

　　經公示期滿無反映或反映問題不影響調動的，由州政協機關考調辦報州委組織部呈州領導審定后，辦理調動手續。對反映有嚴重問題并查有實據的，取消考調資格;對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，待查實后再作出決定。

　　十、紀律要求

　　考調工作嚴格遵守公開、平等、競爭、擇優的原則，按照政策規定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象，并主動接受有關部門及社會公眾監督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員，按照相關規定嚴格追究責任。

　　十一、未盡事宜由黔西南州政協辦公室負責解釋和確定。

　　報名聯系人：蔣浪 聯系電話：0859-3117389

　　監督電話：0859-3111536 (州政協機關紀檢組)

　　附：黔西南州政協辦公室機關后勤服務中心工作人員報名信息表(點擊下載)

　　黔西南州政協辦公室

　　2016年11月30日