因工作需要，經報赤水市人力資源和社會保障局批準，按照《關于做好公益性崗位開發管理有關工作的通知》(赤人社通[2020]37號)要求，擬面向社會公開招聘公益性崗位人員，現將招聘相關事項公告如下：

　　一、招聘人數、對象和條件

　　（一）招聘人數

　　本次招聘公益性崗位人員1 名。

　　(二)招聘對象

　　有勞動能力和就業愿望，被公共就業服務機構認定為就業困難人員。

　　（三）招聘條件

　　1.有較強的事業心和責任感，遵紀守法，具有良好的職業道德素質;

　　2.有適應公益性崗位要求的身體條件;

　　3.年齡18周歲以上。

　　4.高中及以上學歷。

　　二、招聘原則及程序

　　堅持公平、公開、公正、擇優錄用的原則，按照報名、資格初審、面試、資格復審、公示的程序進行。

　　三、招聘流程

　　（一）報名

　　1.報名方式

　　采取現場報名方式

　　2.報名時間和地點

　　(1)時間：2022年5月23日-25日，上午9:00-12:00下午14:00-17:00

　　(2)地點：赤水市長沙鎮人民政府一樓人社中心

　　（二）資格初審

　　應聘人員須攜帶以下資料：

　　1.求職人員登記表;

　　2.《就業創業證》或《就業失業登記證》原件;

　　3.就業困難人員認定表;

　　4.戶口本原件、身份證原件及復印件一份;

　　報名材料必須真實、準確，如查實提供虛假材料的，即取消資格。

　　（三）面試

　　1.面試時間：2022年5月26日

　　2.面試地點：赤水市長沙鎮人民政府二樓會議室

　　面試成績由高到低排序，擇優錄取。

　　（四）聘前公示

　　對面試、資格審查合格的應聘人員進行為期7天的公示。公示期間，對有問題的招聘對象，一經查實，取消應聘資格，公示無異議的確定為聘用對象。

　　四、薪酬待遇

　　納入公益性崗位管理，補貼保險等待遇按照公益性崗位規定執行。

　　五、聘用管理

　　(一)公益性崗位合同簽訂期限為三年，合同期滿后按照公益性崗位管理規定，自動解除聘用關系。公益性崗位勞動合同不適用《勞動合同法》有關無固定期限勞動合同和支付經濟補償的規定。

　　(二)聘用人員在聘用期間如不能勝任崗位工作或嚴重違反赤水市公安局規章制度，有違規違紀行為的，依紀依法進行處理，并及時予以解除聘用關系。

　　六、其他事項

　　(二)聘用人員在聘用期間如不能勝任崗位工作或嚴重違反赤水市公安局規章制度，有違規違紀行為的，依紀依法進行處理，并及時予以解除聘用關系。本公告由赤水市長沙鎮人民政府負責解釋。

赤水市長沙鎮人民政府

2022年5月23日

　　(信息來源：http://www.gzchishui.gov.cn/jgsz/xzjdbsc/zszrmzf/zfxxgk/fdzdgknr/shldbzgl/202205/t20220523_74172864.html)