根據《遵義市城鎮公益性崗位管理辦法》的通知》(遵市人社通〔2023〕18號)等文件精神，面向全縣公開招聘城鎮公益性崗位人員，現將有關事項公告如下：
一、工作原則及程序
招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則，實行公開報考條件、公開招聘程序、公開招聘結果“三公開”制度，招聘工作按照發布招聘公告、現場報名、面試、公示、聘用等程序進行。
二、招聘單位
余慶縣他山中學
三、招聘計劃及職位
此次計劃面向社會公開招聘1名城鎮公益性崗位人員，崗位為宿管員，負責學校宿舍管理工作。
四、報考條件
(一)需具備以下條件：
1.余慶縣戶籍，法定勞動年齡范圍內;
2.報考宿管員要事業心責任感強，能吃苦耐勞，起早摸黑。年齡要求50歲以下女性(1973年4月之后出生);
3.身體健康，有勞動能力和就業愿望并符合城鎮公益性崗位使用條件。
(二)以下人員不得報考
1.曾被單位開除公職和正在受公、檢、法、司、紀檢監察等部門立案處理的;
2.在各級公務員招錄、事業單位招聘中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考期限內;
3.不符合招聘對象、報考條件、城鎮公益性崗位規定的條件或職位所需資格條件的;
4.法律、法規規定不得聘用的。
五、報名
1.報名時間：2023年4月12日-4月14日(早上9：00-12：00，下午14：00-17：00);
2.報名方式：采用現場報名的方式進行。報名人員填寫報名表(附件)，并持本人身份證、戶口本、就業失業登記證原件及復印件至余慶縣他山中學行政辦報名。工作人員現場進行資格初審并反饋審核結果。
六、面試
1.面試時間：2023年4月18日早上10:00;
2.面試地點：余慶縣他山中學綜合樓六樓2號會議室;
3.面試要求：符合報名條件人員，持身份證參加面試。
七、聘用及有關待遇
用人單位將擬聘人員名單報縣人社局審核，縣人社局對擬聘人員是否失業登記、就業困難人員認定情況等進行審核。符合安置條件的，用人單位進行公示(公示期不少于5個工作日)，公示期滿后，用人單位與擬聘人員簽訂《遵義市城鎮公益性崗位安置就業困難人員就業勞動合同》，聘用合同實行一年一簽訂。如有自愿放棄或被取消聘用資格的，可按照成績依次進行遞補。
聘用期間工資按城鎮公益性崗位相關政策執行。招聘人員試用期一個月，試用期內考核不合格者，取消其聘用資格。
八、工作期限
除距法定退休年齡不足5年的可延長至退休外，其余人員最長不超過3年(以初次核定其享受社會保險補貼時年齡為準)。
九、聯系方式
韋會付：085124628680
附件：余慶縣他山中學2023年公開招聘城鎮公益性崗位人員報名表(點擊下載)
余慶縣人力資源和社會保障局
2023年4月12日
(信息來源：http://www.zgyq.gov.cn/bmxzxxgk/xrsj/bfblmrsj/tzgg/202304/t20230412_79001099.html)
